Eén van uw vaste personeelsleden is ziek geworden. Of u heeft een spoedklus waarvan u niet precies weet hoe lang deze gaat duren. U zoekt een vaste medewerker maar wil vooralsnog ‘nergens aan gebonden zijn’. Of u zou wel een blik uitzendkrachten open willen trekken om ook in de zomervakantie aan de grote vraag te kunnen voldoen.

Er zijn genoeg redenen om een uitzendkracht van Uitzendbureau Rivierenland in te schakelen. Wij vinden de goede werknemers waar u zo om verlegen zit. Goed om te weten dat u alleen die uren betaalt die daadwerkelijk worden gewerkt. Bovendien: bij ziekte van de medewerker loopt u geen enkel risico. Onze uitzendformule biedt u daarom veel flexibiliteit én zekerheid.

De uitzendformule van Uitzendbureau Rivierenland in het kort:

• Wij verzorgen het gehele werving- en selectietraject
• U krijgt alleen kandidaten aangeboden die qua cv en competenties binnen uw bedrijf passen
• U betaalt alleen die uren die de kandidaat ook daadwerkelijk werkt
• U kunt altijd besluiten de uitzendkracht in vaste dienst te nemen
• U loopt geen enkel risico bij ziekte van de uitzendkracht
• Maximale flexibiliteit, minimaal risico